我們認(rèn)同女人追求夢(mèng)想、同時(shí)也肯定女人愛(ài)自己的家庭，正如“當(dāng)女權(quán)主義變成負(fù)面標(biāo)簽”所說(shuō)：我們想要的是一個(gè)更平等、利于所有性別生存的環(huán)境。而現(xiàn)在正夯的“暖男”一詞，其實(shí)背后正反映著社會(huì)上女人的現(xiàn)況：我們的情感需求長(zhǎng)期被壓抑，我們是個(gè)被照顧的角色。說(shuō)實(shí)話，我們不是不想要一個(gè)好好照顧我們的暖男，我們只是更希望能活在一個(gè)已經(jīng)溫暖的社會(huì)。有人溫暖著我們，我們也能去溫暖別人。
最近有一個(gè)替代新好男人的名詞出現(xiàn)，叫作“暖男”。
暖男現(xiàn)象
周遭朋友分享了一篇在中國(guó)很紅的文章《暖男》，以“文青女神”周迅在40歲時(shí)選擇了“暖男”為切入，歷數(shù)暖男的好。主要舉了三個(gè)例子：周迅拍雨戲時(shí)，Archie 總在旁邊拿著大毛巾等她；林青霞的丈夫邢李源特別坐飛機(jī)來(lái)給她送飯菜；陳凱歌叫冬天赤腳的陳紅穿襪子。
為什么這么多人，尤其是女人，喜歡男人把自己當(dāng)作小女孩對(duì)待，而不是一個(gè)成年人？然而，眾多女性會(huì)對(duì)“暖男”心向往之是事實(shí)，這不是平白產(chǎn)生的。“暖男需求”的背后，是社會(huì)制造的一系列女性困境。
一、對(duì)女性不友好的社會(huì)
“暖男”概念的主要買(mǎi)單者是在城市生活的年輕女性，不難發(fā)現(xiàn)她們所身處的環(huán)境是多么女性不友好。職場(chǎng)往往是挫敗感的重要來(lái)源，只針對(duì)女性的產(chǎn)假政策和仍然普遍的家庭性別分工，讓女性的潛在因素都被雇主視為包袱。舉例來(lái)說(shuō)，企業(yè)在招聘時(shí)更歡迎男性，在升遷機(jī)會(huì)和技術(shù)崗位上也傾向男性，我工作的外商公司選業(yè)務(wù)也首先以男性為考慮，因?yàn)樗麄兛梢哉剺I(yè)務(wù)談到三更半夜沒(méi)關(guān)系，他們沒(méi)有產(chǎn)假顧慮，也可以自在與客戶拼酒干嘛的。
在如此不友好的環(huán)境生存，女性，尤其是單身女性。即使是超人，也很難從不覺(jué)得疲乏和孤立無(wú)援，在她們疲憊又脆弱，只希望獲得安全和輕松的時(shí)候。“暖男”聽(tīng)起來(lái)是多么誘人的詞匯。