教育部留學服務中心發(fā)布昨日《中國留學回國就業(yè)藍皮書》，該報告通過對280萬留學回國人員的數(shù)據(jù)分析，對歸國留學生的留學目的地、留學時間、學科分布以及回國就業(yè)狀況等進行了研究。
藍皮書數(shù)據(jù)顯示，我國留學回國人員年齡分布在20至60歲，其中22歲至34歲人員占留學回國人員總數(shù)的95%，有接近7成的留學回國人員年齡分布在22至26歲區(qū)間。
獲得學士學位留學回國人員的平均年齡為25.53歲，碩士為26.63歲，博士為34.73歲。63%的留學回國人員具有碩士學位，30%為學士學位，具有博士學位的人數(shù)僅占6%。
留學回國人員學科范圍分布廣泛，但熱點也很集中。選擇最多的10個學科為工商管理、應用經(jīng)濟學、理論經(jīng)濟學、外國語言文學、藝術(shù)學、計算機科學與技術(shù)、管理學與工程、教育學、社會學、新聞傳播學，以商科和社會科學類學科為主。博士留學回國人員主要學科為生物學、化學、計算機科學、機械工程、材料科學、物理學、應用經(jīng)濟學、電子科學與技術(shù)、基礎(chǔ)醫(yī)學、臨床醫(yī)學等，以理工科為主。
在參與調(diào)查的留學回國人員中，57.94%的留學回國就業(yè)人員期望在北京、上海、廣州和深圳地區(qū)尋找職業(yè)發(fā)展機會。
最受追捧的行業(yè)是金融業(yè)，其次是教育、信息和軟件服務等行業(yè)。國有企業(yè)和外資企業(yè)是最受青睞的就業(yè)機構(gòu)類型，其次是民營企業(yè)、高校和研究機構(gòu)，也有大約三分之一的留學回國人員對就業(yè)機構(gòu)類型沒有明顯的偏好。職業(yè)發(fā)展空間是留學回國人員選擇就業(yè)機構(gòu)最優(yōu)先考慮的要素，其次是就業(yè)地區(qū)和薪資福利。
在薪酬方面，大約半數(shù)留學回國人員希望月薪區(qū)間在5000至1萬元，23.32%的人希望月薪在1萬至2萬元。而具有博士學位的人，3成希望月薪在1萬至2萬元。
那么，留學歸國人員的實際薪酬水平如何？調(diào)查顯示，多數(shù)人的月薪仍然在1萬元以下。73.5%的博士生、86.6%的碩士生、88%的本科生和88.6%的專科生月薪都在1萬元以下。有32.8%的博士生、40.86%的碩士生、47.74%的本科生、51.14%的專科生月薪在5000元以下。 據(jù)《北京晚報》